丽江市2025年事业单位面试培训机构

　　在竞争激烈的云南事业单位招考征程中，闯过笔试关卡只是迈向心仪岗位的第一步，资格复审与面试宛如更为严苛的试炼场，决定着考生能否真正脱颖而出、成功上岸。精准把握这两个关键环节的要点与诀窍，方能胸有成竹、稳操胜券。今天云南华图就给大家整理了关于2025上半年云南省事业单位资格复审和面试时间的内容，希望对大家有所帮助。在备考面试的过程中，考生可以参考历年真题，了解面试的题型和难度，有针对性地进行练习。同时，还可以关注一些专业的面试备考资料和培训机构，获取更多的备考资源和指导。

　
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2025云南事业单位面试备考交流群

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　　2025年云南省事业单位结构化面试测评要素——应变能力

　　是指将考生置于压力情境下，在思考和解决问题时能够迅速而灵巧地转移角度、随机应变、触类旁通，做出正确的判断和处理。应变能力要求考生在应对处理问题时稳定情绪、思维活跃、反应敏捷，兼顾点面。面试题目中，通常要求考生处理正常工作计划或预期外、突然发生的事情。

　　典型真题：下午上班的时候领导交给你一份文件第二天早会要用，后来你发现文件有一些问题，处理起来比较困难，不在你的权限之内，临近下班了，你怎么办?(2019年7月6日全天陕西省安康事业单位(A类、D类))

　　【面试题目】假如你是一个事业单位人员，在工作时间，你的科长让你帮他拿快递。在你脱岗去拿快递期间，被暗访人员抓住。在处理你期间，你的科长在一旁默不作声。结合自己的岗位谈谈你的看法。

　　【参考解析】

　　作为一名事业单位的工作人员，工作时间擅离职守是违反日常行为规范和规章制度的。脱岗去替科长领快递也不是科长所希望的，脱岗领快递的行为也给科长带来了烦恼。我的科长在一旁默不作声，一方面是恨铁不成钢，另一方面是自责安排我去拿快递。我的错误行为反而给科长带来烦恼，我也深感自责。我会接受单位给我的惩罚，深刻的反省自察。

　　科长工作期间让我去帮他拿快递，我认为是可以理解的。如果这个快递是单位需要的机要快递，这是我的正常工作。关键在于我的处理方法不当，我不应该脱岗。科长让我去领快递，但是没有让我脱岗。脱岗会导致老百姓来单位办事的时候，无人来处理;也违反了单位的规章制度和管理条例。科长让我领快递，我应该先了解这个快递需要的急不急。如果急，而我又不能脱岗，我会向领导汇报我现在的工作不能随意离开，希望科长谅解。同时向领导说明我可以代为签收，然后让没有执岗的同时帮忙送过去。如果快递不紧急，我会向领导表示，中午吃饭时间我会去取一下，取完给科长送过去。这件事情结束后，我也要在单位内部做深刻反思检讨。

　　我的岗位本就是服务岗位，领导也知道工作期间不能擅离岗位。之所以让我去拿快递，其实是想我闲散时间去拿。我却没有领会领导意图，盲目的按照自己的想法去做，给单位带来了不好的影响。通过这件事情，我会引以为戒。在今后开展工作的时候，我要领会领导意图，按照领导的指示妥善处理。如果确实不能完成，要及时向领导汇报。灵活处理，不能随性而为。当然，我也不能受这次事件的影响，而是要时刻保持工作的热情。

（编辑：liuhongli）